Coordinateur de projet – Yobe – Nigéria – H/F – Nigéria

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L’ESPRIT ALIMA: La vocation d’ALIMA est de sauver des vies et de prendre soin des populations les plus vulnérables, sans aucune discrimination identitaire, religieuse ou politique, par des actions basées sur la proximité, l’innovation et l’alliance d’organisations et d’individus. Nous agissons avec humanisme, impartialité et respect de l’éthique médicale universelle. Afin d’accéder aux sufferers, nous nous engageons à intervenir de manière neutre et indépendante.

LES VALEURS et PRINCIPES de notre motion, inscrits dans notre CHARTE :

  1. Priorité au affected person
  2. Révolutionner la médecine humanitaire
  3. Responsabilité et liberté
  4. Améliorer la qualité de nos actions
  5. Placer la confiance
  6. Intelligence collective
  7. Responsabilité environnementale

ALIMA promeut et défend les principes des droits humains fondamentaux. ALIMA a une approche de tolérance zéro envers les auteurs de violences sexistes et sexuelles et envers l’inaction face à des violences présumées ou réelles. La safety de ceux qui bénéficient et sont touchés par notre intervention est notre priorité absolue dans tout ce que nous faisons. Toute personne qui collabore avec ALIMA s’interact à :

  • Respecter la charte, le code de conduite, les politiques institutionnelles dont la politique de safety contre les abus de pouvoir et les violences de style et sexuelles, la politique de prévention de la corruption et de la fraude ;
  • Signalez les violations des politiques, des documents-cadres et des procédures à un superviseur, un responsable ou un agent de référence.

SOIGNER – INNOVER – ENSEMBLE :

Depuis sa création en 2009, ALIMA a traité plus de 10 tens of millions de sufferers et déploie aujourd’hui ses opérations dans 12 pays d’Afrique. En 2021, nous avons développé 60 projets d’intervention médicale humanitaire pour répondre aux besoins des populations touchées par les conflits, les épidémies et l’extrême pauvreté. Tous ces projets sont en appui aux autorités sanitaires nationales à travers 357 formations sanitaires (dont 45 hôpitaux et 312 centres de santé). Nous travaillons chaque fois que doable en partenariat avec des ONG locales pour faire bénéficier nos sufferers d’une experience là où elle est disponible, que ce soit dans leur pays ou dans le reste du monde. Par ailleurs, pour améliorer la réponse humanitaire, nous menons des projets de recherche opérationnelle et clinique, notamment dans les domaines de la malnutrition et des fièvres hémorragiques virales. ALIMA mène également des opérations de réponse à la pandémie covid-19 dans toutes nos missions.

NOS THÈMES DE PROJET :

Malnutrition, Santé sexuelle et reproductive dont violences basées sur le style, Santé primaire et secondaire, Pédiatrie, Paludisme, Epidémies (Fièvres hémorragiques, méningite, Choléra, Rougeole, Dengue, Covid-19).

NOS PAYS D’INTERVENTION

Mali, Burkina Faso, République centrafricaine, Nigéria, Niger, Tchad, République démocratique du Congo, Cameroun, Guinée, Soudan du Sud, Mauritanie, Sénégal et Ukraine.

ALIMA AU NIGERIA / YOBE Contexte

On estime que quelque 8,4 tens of millions de personnes dans les États du nord-est de Borno, Adamawa et Yobe (États BAY) auront besoin d’une aide humanitaire tout au lengthy de 2022. Environ 1,74 million d’enfants de moins de cinq ans devraient souffrir de malnutrition aiguë dans le nord-est en 2022.

ALIMA est présente au Nigeria depuis 2016. Ses actions s’inscrivent dans une stratégie régionale de réponse aux urgences sanitaires et nutritionnelles, avec un focus sur les interventions pédiatriques, materno-infantiles et épidémiques. ALIMA est présente dans le nord-est du Nigeria dans l’État de Borno (MMC et Jere LGA) et dans l’État de Yobe (Bade et Karasuwa LGA) où elle fournit des companies de santé et de diet ambulatoires et hospitaliers aux personnes déplacées et aux communautés d’accueil. Dans le nord-ouest du Nigeria, ALIMA est dans l’État de Katsina (Kaita LGA) pour répondre aux besoins nutritionnels accrus. ALIMA est également présente dans le Sud-Ouest, dans l’État d’Ondo (Owo LGA) où des équipes traitent des sufferers atteints de fièvre de Lassa et mènent des recherches pour améliorer le traitement.

Dans l’État de Yobe, ALIMA guarantee depuis mai 2021 l’accès ambulatoire à la diet et aux soins de santé, et l’hospitalisation des enfants de moins de cinq ans. Dans l’AGL de Karashuwa, ALIMA dispense actuellement des soins de santé ambulatoires (statement, soins de santé primaire et secondaire d’urgence, santé mentale et soutien psychosocial -SMSPS, prise en cost clinique des violences sexuelles et sexistes, accouchements, soins prénatals et postnatals, and so forth.) et accompagne prise en cost ambulatoire et référence des cas de Malnutrition Aiguë Sévère (MAS) dans 5 Centres de Soins de Santé Primaires (PHCC) : Waro, Jajeri, Jajimaji, Ok. Garun Guna et Ok. Galu, situés dans les 5 quartiers du même nom. ALIMA fournit également des soins hospitaliers pour les cas de MAS avec issues dans son centre de stabilisation de 25 lits situé à l’hôpital général de Gashua, Bade LGA. Afin d’améliorer la détection précoce des cas de MAS parmi les communautés, ALIMA suggest aux mères une formation sur le périmètre brachial et l’œdème, ainsi qu’une formation sur l’alimentation du nourrisson et du jeune enfant (ANJE), à la fois au niveau de l’ITFC et de la communauté par le biais d’un réseau formé d’consultants en diet communautaire. conseillers et brokers de santé communautaires. ALIMA soutient en outre ces établissements de santé par la fourniture de médicaments et de matériel médical, ainsi que par le renforcement des capacités du personnel du ministère de la Santé (MoH).

ALIMA guarantee l’accès à l’eau et à l’assainissement dans les centres de santé par le contrôle et la surveillance de l’eau et la réhabilitation des latrines dans ses installations d’exploitation, ainsi que la gestion des déchets solides et médicaux. Des activités de promotion de l’hygiène au sein des communautés sont également menées. ALIMA entreprend également régulièrement des réponses d’urgence épidémiques dans l’État, telles que sa réponse à une épidémie de choléra à Yobe fin 2021 ainsi qu’une réponse à une épidémie de rougeole de 3 mois à partir de début avril 2022.

Depuis le début du projet Yobe en mai 2021 jusqu’en septembre 2022, ALIMA a effectué 1 065 consultations MHPSS et 2 309 accouchements, et a formé 52 723 mères et soignants sur la détection du périmètre brachial et des œdèmes. Le traitement des cas de MAS avec issues au niveau de l’ITFC a commencé en mai 2022 et ALIMA a jusqu’en septembre 2022 admis 519 cas.

Lieu de mission : Nigéria, État de Yobe, Gashua et Damaturu

PROTECTION DES BÉNÉFICIAIRES ET DES MEMBRES DE LA COMMUNAUTÉ

Niveau 3 : Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire visitera des programmes et entrera en contact avec des enfants et/ou des adultes vulnérables. Par conséquent, une vérification de casier judiciaire ou une attestation de bonne moralité sera exigée. Dans les conditions où un casier judiciaire ou une référence de moralité n’est pas disponible, une déclaration de bonne moralité sera requise.

LIENS FONCTIONNELS ET HIÉRARCHIQUES

Reportez-vous à (directement) : chef de mission

Reportez-vous à (fonctionnel): Chef de mission

Personnel qui lui rapporte : 3

MISSION

Le Coordonnateur du Projet est responsable de la réponse opérationnelle d’ALIMA au Projet. En étroite collaboration avec l’équipe de coordination de la mission, définir et planifier les objectifs et les priorités du projet, identifier les besoins sanitaires et humanitaires de la inhabitants, analyser le contexte et les enjeux humanitaires en jeu, les risques et contraintes et calculer les besoins humains et financiers. Coordonner, en étroite collaboration avec le Chef de Mission, sa mise en œuvre afin d’assurer efficacement les objectifs ainsi que d’améliorer les situations sanitaires et la state of affairs humanitaire de la inhabitants ciblée

  • Activités principales
  • Surveille la state of affairs politique et humanitaire dans la zone du projet
  • Évalue les besoins en identifiant l’état de santé de la inhabitants, en analysant le contexte (environnement, acteurs impliqués, négociations d’accès, and so forth.), le réseautage, les risques et contraintes associés
  • Surveille la state of affairs sécuritaire dans la zone d’intervention, suggest des directives de sécurité et garantit leur mise en œuvre
  • Suggest et réalise des missions exploratoires, selon les indications du Chef de Mission,
  • Guarantee un système de collecte de données et de surveillance épidémiologique, en accord avec le Coordonnateur Médical
  • Supervise la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du projet en collaboration avec l’équipe projet et selon les indicateurs internes et bailleurs
  • Fournit des rapports à l’équipe de coordination sur l’évolution du projet et suggest des corrections si nécessaire.
  • Élabore sur la mémoire institutionnelle du projet, en conservant des enregistrements écrits (et en les classant) sur son développement
  • Être responsable de la bonne utility des politiques RH et des processus associés (recrutement, formation, briefing/débriefing, évaluation, potentiel, détection, développement du personnel et communication interne) afin d’assurer à la fois le dimensionnement et la quantité de connaissances requises pour les activités il/elle est responsable de
  • Supervise les ressources matérielles du projet mises à disposition d’ALIMA
  • Supervise toutes les commandes (médicales et logistiques) et les achats du Projet ainsi que les indicateurs financiers, avec l’appui de la coordination
  • Mise en œuvre de mesures préventives contre les abus de pouvoir, les violences sexistes et sexuelles
  • S’guarantee que son équipe, ses partenaires et les membres de la communauté sont au courant de la politique d’ALIMA et ont accès aux informations (mécanisme de plaintes, level focal…)
  • Facilite l’organisation de classes de formation et de sensibilisation
  • Applique les normes kinfolk à la prévention des abus de pouvoir, des violences basées sur le style et des violences sexuelles
  • S’guarantee que les membres de son équipe et ceux des partenaires impliqués dans le projet (Ministère de la Santé, partenaires nationaux, and so forth.) suivent les classes de formation et de sensibilisation et appliquent les règles de prévention des abus
  • Contribue à créer et à maintenir un environnement stimulant et protecteur pour son équipe, les membres de la communauté et les partenaires impliqués dans le projet

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES

  • Diplôme universitaire ou diplôme/diplôme paramédical souhaitable
  • Expériences antérieures dans l’aide humanitaire
  • Des expériences avec des ONG médicales internationales et une expérience en gestion de projet sont souhaitables
  • Une expérience dans la gestion de la sécurité est hautement souhaitable
  • L’anglais parlé, lu et écrit est obligatoire. Le français est un atout.
  • Connaissances informatiques essentielles (phrase, excel et web)
  • Strategies de négociation
  • Solides compétences interpersonnelles

LES CONDITIONS

  • Durée du contrat : Contrat de droit français ; durée du contrat : 6 mois, renouvelable.
  • Poste à pourvoir : au plus vite
  • Salaire : selon expérience

ALIMA paie pour :

  • Frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de la mission

les frais d’hébergement

  • Couverture médicale du premier jour du contrat jusqu’à un mois après la date de départ du pays de mission pour le salarié et sa famille
  • Evacuation du salarié

remark s’inscrire

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation en ligne.

Les demandes sont traitées dans l’ordre de leur réception. ALIMA se réserve le droit de clôturer l’offre avant la date limite initiale en cas d’acceptation d’une candidature. Seules les candidatures complètes (CV au format PDF + lettre de motivation) seront prises en compte.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées à postuler.

https://hr.alima.ngo/jobs/element/9698?utm_campaign=Campagne+dpercent27offres+&utm_medium=Web site&utm_source=aid+net



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